中国研究生队伍中的三类学生

蒋继平

2019年3月10日

前不久我从中国媒体上获悉国家正在举行全国一年一度的研究生入学统一考试。 因为我自己当年到美国读研究生， 除了要参加托福考试外， 没有经过任何专业的考试， 也没有面试等要求， 因而， 我对研究生入学考试知道的很少。 看到这个消息后， 我就在网上搜索研究生入学考试的相关信息。

我得到的内容是： 中国的研究生录取可走三种途径： 一是通过全国研究生入学统一考试， 达到或者超过全国标准分数线的， 再经过复试， 然后面试， 如果一切满足要求， 最后被申请学校录取。 这是中国研究生队伍中的主流部分。 二是学校单独考试。 这是有些学校的特权。 这个我不太清楚具体的做法。 三是推免生。 这个是个别突出的学生的专利， 也称为保送生。 这个主要是依据学生以往的表现， 由有关权威学者的推荐而被录取的极其少数的研究生。

根据这样的信息， 我得出中国研究生队伍中有三类学生。

第一类是经过正规的入学考试， 通过三道难关最后凭实力打进研究生队伍的学生。 这是研究生队伍的主力部分。这类学生吃的是大锅饭。

第二类是走独径的学生。 这类学生可能比较复杂。 可能存在着学生与学校某种特殊的关系。这类学生吃的是小灶。

第三类是乘坐的直升机的学生。 这类学生很可能特别优秀， 也有可能有特殊的背景。 这类学生吃的是特供。

由于中国培养学生的做法是严进宽出， 所以， 一旦被录取， 就几乎可以保证拿到学位。 在这样的教育体制下， 学生们会想尽一切办法进入自己想去的学校， 哪怕是通过不正常的手段混进去也行。

在以上的三种途径中， 只有第一种是很少会出现不公平的情况， 第二和第三种类型有可能会出现一些偏差。 这两种途径中人为的因素起着比较重要的作用。

根据以上的分析， 中国研究生队伍的主体部分应该是很优秀的， 但是， 也会有少数混在其中的不合格的学生。

导师的年龄对研究生的影响

蒋继平

2019年2月23日


研究生与导师的关系是一个比较敏感的话题， 尤其是看到一些关于研究生自杀的负面新闻更是觉得师生关系对于一个研究生是多么的重要。

今天我就师生关系中导师的年龄对于研究生的影响作为一个话题来谈谈我个人的认知。

我从四个方面来谈论这个话题。1. 实验室设施。 2. 课题选项。 3. 工作热情。 4. 生活性情。

首先来说实验室设施。一般来说， 年龄大的教授的实验室比较老旧， 年轻教授们的实验室比较时髦。 这是因为老教授们的实验室是很早以前就造好了的， 年轻教授们的实验室是新建的。 总的来说， 新的实验楼的仪器设备和布局比较先进和高级。

其次来说课题选项。 大体上来说，年龄大的研究生导师的课题是比较固定的， 也是比较陈旧的。 这是因为他们已经从事这方面的研究很长时间了， 不可能随时变换研究方向和项目， 更为重要的是， 他们的知识和经验主要在几十年来积累起来的基础上， 对一些新的知识技术不够熟练。 年轻教授的课题选项有很大的回旋余地， 可以跟踪新的科研潮流， 而且他们的知识和技术也容许他们进行这方面的尝试。

然后来说工作热情。 通常情况下， 年老的教授已经失去了拼争的意愿和锐气， 只是想发挥余热为社会继续做一些无足轻重的贡献。 他们通常只对研究生做一些理论上的指导， 不会经常与研究生们一起在实验室奋战。但是， 年老的教授们因为德高望重，名声在外， 其社交圈子比较广。 这点对研究生有一定的好处。与此相反， 年轻教授们为了自己的前途， 一定会奋力拼搏， 昼夜奋战， 做实验， 写论文， 与研究生在一起做实验的时间会多得多。但是，与年轻的导师在一起， 要出成果或者扬名天下， 一定得靠自己和导师的共同努力。

最后来说生活性情。 这个很明显， 老教授们已经在心理上相当成熟， 性格稳重， 态度温和。 他们会像父母对待孩子那般来与研究生相处。 年轻的教授可能情绪容易激动， 而且很可能因为工作压力很大而脾气急躁。 他们与研究生的关系更像是兄弟姐妹， 而不是师长的身份。鉴于此，要是师生是异性， 有可能造成师生恋的结局。

综上所述， 导师的年龄对研究生的学业有着比较明显的影响。 老教授和年轻教授在实验室设备， 课题选项， 工作热情和生活性情四个方面有一些差异， 各有千秋。 研究生们在选择导师时可以根据这些差异来选择最适合自己兴趣爱好的教授来作为导师。 这样的话对于顺利完成研究生学习生涯比较有利。

我对中科大博士生刘春扬自杀的几点疑问

蒋继平

2019年2月19日


前几天从科学网上又获得一个令人非常悲伤和难以理解的消息， 中科大在读博士生刘春扬采用落水自杀的方式结束了自己年轻的生命。

读了一些有关方面的信息， 尤其是其家人对其的描述，我很难相信这样的人会采用这种方式自杀。 我现在有几个疑问需要读者们帮我解答。

第一， 刘春扬同学不会游泳吗？ 一个会游泳的人会淹死吗？

第二， 刘春扬生在安徽农村，安徽农村一般有河流， 小时候的孩子们都会到河流学游泳的。 所以，照理来说， 刘春扬应该懂得游泳的。

第三， 现在中国的学校没有游泳这个体育项目吗？ 没有游泳课吗？要是有的话， 所有的学生应该都会游泳的。

第四， 据其家人的描述， 其生前没有任何不正常言行举止， 还说马上要回家一起过年的。

第五， 生在农村的他， 一定经历过许多艰难困苦， 已经经过许多考试， 都已经读到博士了， 会如此想不通， 会不顾还在农村的父母和亲戚们而离开世界？

第六， 即使采用自杀的方式， 像他这样聪明的博士生， 可以用N种方式来结束自己的生命， 比如说， 直接从高楼跳下就行了， 何苦要走很远的路， 死在一个很难找到的地方？

第七，要是对导师或者社会不满而采用自杀来表示抗议， 那么， 就更应该在人多的地方自杀才说得过去。 这是因为在人多的地方自杀会引起更大的反响， 对不对？

第八， 现在公安机关总是用现场视频来作为破案的最重要依据。 可是， 犯罪分子懂得视频的科学道理， 他们可以利用视频不可能解决的盲点来从事犯罪行为。 比如说， 他们提前很多时间进入犯罪地点， 并且潜伏在那里， 把谋杀对象用某种方式引到作案现场加以谋害。 但是， 在现场视频录像中， 不可能将很早以前就进入这个区域的人全部排查，会不会？

第九， 一般自杀的人都会有一份遗书来向家人说明自杀的原因的， 也会有请求家人原谅的言辞的。 我到现在好没有看到这样的信息， 是不是我疏忽了这个信息？

第十， 他是否处于三角恋爱的境地？ 生前有没有情敌？

我希望我的疑问是自找烦恼， 没有任何谋杀的因子在内。

简论硕士和博士的异同点

蒋继平

2019年2月14日


简单地来说， 硕士和博士的共同点是：

首先他们都是属于研究生。

其次他们都是属于专业人才， 学的知识和从事的研究是在某个专业领域。

然后他们都需要有专门的导师和至少一篇毕业论文。

再者他们既要完成一定的课程， 又要进行一定的科研工作。他们都要在规定的时间内完成这个专业的核心课程。

硕士和博士的不同点是：

第一： 硕士一般需要1-3年来完成学业， 大多数是两年时间， 一年和三年的是少数， 四年的是及其少数的例外。博士可以分为从学士直接读博和从硕士读博两种情况。从学士直接读博的一般在4-6年时间， 从硕士读博的在3-5年时间。

第二：硕士的上课和做科研的时间分配比例比博士高。 硕士的上课时间与科研的时间比例几乎是1:1； 博士的上课时间和做科研的时间比例在1：2-4之间， 要根据不同的专业和院系来评判。

第三：硕士的学位授予比博士简单， 一般不需要经历资格考试，只要达到规定的学分和对论文的要求就行了。 而博士生必须通过资格考试才能获得文凭。 这个资格考试是非常严格的， 通常有好几位教授一起出题和提问。

第四：博士的论文要求高， 最起码数量比硕士多。

第五： 硕士的科研比较低档次， 通常是模仿性质的， 大多数是在导师或者师兄师姐的指导下进行的一些实际操作， 主要是采集数据，整理图标等实验室的具体工作。 博士生的科研一般比硕士生要繁琐一些， 尤其是要会自己设计实验方案。

第六：有些博士生还要兼具带硕士生的任务，这个尤其是在同一个实验室既有硕士，又有博士的情况下更是如此。

第七：硕士毕业后一般去企业和研究院所当研究人员或者工程技术员， 很少留校当教授， 也不能去做博士后。 博士毕业后可以有三种选择：1. 做博士后， 2. 留校当教授， 3. 去企业和研究院所当科学家。

最后： 一般来说，在同一个专业， 同一个学校档次，和同等工龄的情况下， 博士的待遇比硕士要高一个档次。

以上是我的个人认知， 可能有失偏颇， 欢迎大家批评指正。

浅论研究生选导师的性别取向话题

蒋继平

2019年1月21日


前不久我发表了【研究生出国留学选导师的个人之见】一文。文章发表后引起了对研究生选导师在性别上的取向的一些讨论。 经过博客的回复交流， 一些读者分享了各自在这个话题上的看法。 我后来又发了一篇【中国人不喜欢选女性当导师的两个主要原因】。文端智先生评论说“女生选女导师最好”。 而孙宝玺博友表示： 女性比较少， 想要不好找。

看到这两个评论， 我觉得比较有意思。 不过， 我感到我与文先生的观点有些不同。 这也许是每个人看问题的角度不一样造成的。

我认为研究生在选择导师的时候， 应该不考虑性别的问题。 假如一定要考虑， 那么， 最好找一个异性做导师。 当然， 这确实有点难。 正如孙宝玺博友说的那样， 女导师的数量很少， 而男性研究生的比例很高。

我说找异性导师的主要理由是异性比较好相处。 俗语云： 同性相斥， 异性相吸。 还有一种说法是： 男女搭配， 干活不累。 这两种说法都是同一个意思， 就是男女在一起可以调和环境气氛。这个可以用生物学知识来解释。因为生理上的差异， 男女身体会释放出不同的荷尔蒙。异性之间遇到对方的荷尔蒙比较容易接受， 会感到比较舒畅， 而遇到同性的荷尔蒙会有一种排斥的反应。

其次从个性方面来分析， 女性一般比较冷清和含蓄， 而男性就比较容易冲动和外张。当异性在一起的时候，遇到矛盾或者意见不合时，可以起到以柔克刚，减少引发矛盾升级的几率。

再者从做科研的角度来思考，男女看问题的方式和思维可能不一样。 这个有时候对科研很有好处， 可以从不同的方面来探讨同一个问题。

当然，当异性在一起的时候， 难免会有男女情愫的顾虑， 这点也许是文先生建议女生选女导师的主要原因。 但是， 就我本人的认知而言， 这个顾虑完全没有必要。一个研究生已经是一个心智上完全成熟的人， 完全有能力控制自己的情感问题。 而且， 更为重要的是， 导师们应该具备最起码的做人素养， 不会也不应该有与自己的学生发生两性关系的任何念头和行为。 要是一个导师连这点最起码的素养也不具备， 那么， 这样的导师是混在教研队伍中的不良份子， 应该受到撤销导师资格的处分。

基于以上的分析， 在其他条件一致的情况下， 研究生选导师最好选异性。 这个对在读期间的工作和生活会有一定的正面效应。 这是因为异性在一起比较容易合得来， 身体和心理会感到比较健康正常， 产生矛盾时比较容易化解。 俗语云：好男不跟女斗。我在这里着重强调一点， 就是读研并不是为了一张文凭， 而是人生的一个重要环节， 是生活的一个方面。 在此期间的心态对未来的人生会产生很大的影响。 所以，在选导师的时候， 应该尽量选对自己心情会产生正面效应的人。

中国人不喜欢选女性当导师的两个主要原因

蒋继平

2019年1月14日


我在【研究生出国留学选导师之我见】一文中与两位读者有一些交流。 我把我们之间交流的内容拷贝如下：



[8]李鹤 2019-1-12 09:34

“对于选男教授还是女教授， 这个一般不是很重要的问题。只要是自己觉得合得来就行了。”这句话有点不负责任？为什么前面很多人告诉我“不能选女教授”？

蒋继平 回复 李鹤 ： 不知道告许您的人是男是女，不管怎么说， 也许您长得真帅？

蒋继平 回复 李鹤 ： 您能不能告知我他们劝您不要选女教授的具体理由？

李鹤 回复 蒋继平 ： 男女都有。

李鹤 回复 蒋继平 ： 没具体说，感觉是有点基于整体社会的性别歧视的原因。

蒋继平 回复 李鹤 ： 这个很可能。 我赞同。



[7]柳竹浠 2019-1-8 23:54

留学机构说的的选教授三个原则，1助理教授不选，2女性不选，3亚洲特别是东亚的教授不选

蒋继平 回复 柳竹浠 ： 这个在美国有可能被认为有歧视倾向。


最近科学网有一些关于研究生和导师的关系的讨论， 甚至有人提出要在大学制定研究生与导师的协定书。我看到这些文章又想到了为什么中国人不喜欢选女性做导师这个问题。我觉得其中有两个主要原因。

首先是中国人的性别歧视问题。 这个也可以说是中国人的大男子主义思想在作崇。 大多数中国男人认为跟着一个女性做事是很不光彩的事， 有失男子汉的尊严和威风。

其次是女性本身的问题。 因为生理上的差异， 女性有怀孕， 哺乳，月经和更年期等女性特有的生理期。 在这些生理期间， 女性的行为有时候与生理正常期有明显的不同。这点尤其在更年期更为明显。 而女性的更年期时间很长， 可能在10年左右。 大多数女性的更年期在45-55岁之间。 这个年龄正是一个女人事业的顶峰时期。

处于更年期的女性有时候的情绪很古怪， 而且她们自己又不知道自己的情绪容易波动， 很难控制。 这就很容易因为小事就发脾气， 或者不高兴， 让别人看她们的脸色。

即使已经接受高等教育， 人品素养已经修炼得相当不错的女教授们， 在生理异常期也很难做到与男人一样。 这不是她们的错， 是上苍的安排。

简言之，我认为造成中国人不愿意选女性当导师主要是因为：

第一， 意识形态上的偏见， 大男子主义思想作崇。 这个属于性别歧视， 是社会的不公。应当得到改正。

第二，女性生理上的问题。 这个是上苍的安排， 是自然进化的产物， 使女性生来就处于不利地位。生物进化就是择优录用。 这也许是不选女性当导师的合理解释。

特别声明， 女导师们看到这篇文章千万不要生气。 我的本意是为你们说话， 我在做科普， 把生物学知识用来解释社会现象。学生们看到这篇文章可以更好地体谅你们的难处，所以， 会变得更容易相处一些。

也论研究生与导师的关系

蒋继平

2019年1月11日


在时代已经进入二十一世纪的时候， 我们抛弃古时候的“一日为师， 终生为父”的师徒关系的观念， 来谈谈现代环境下新型的师生关系。

科学网上经常有师生关系的话题， 前不久就有导师该不该给学生谈人生的热门话题。就我从科学网有关的博文中得到的信息， 我觉得现在大学中研究生与导师的关系定位好像出了一些问题。 比如说， 有的导师把自己带的研究生当成廉价的科技苦力， 而有的研究生把导师当成敲门砖， 到导师那里混一张文凭。当然， 我认为这样的师生关系是个别的例子， 大学中师生关系的主体还是正常的。 我这里讲的师生关系是指研究生与导师的关系。就我个人的经历来说， 我觉得正常的师生关系可以用下列两种形象化的关系来描述。

第一种应该是园丁和花木的关系。 导师是园丁， 研究生是导师苗圃中的花木。导师肩负着培育优质花木的责任。一个负责任的导师一定会因材育苗， 把女研究生当成鲜花来培育， 把男研究生当成杉木来栽培。这个关系与传统的中国理念也是一致的。 中国人一直把学校当成苗圃， 把老师当成园丁， 所以有“桃李满天下”的说法。从这个关系方面来讲， 导师要成为一个好园丁就必须从选苗开始就严格把关， 对自己要培养什么样的花木心中有数， 选到合适的苗后， 就应该因材施肥， 浇水，除杂， 防病虫害， 及时修理整枝打叶。 至于导师要不要， 该不该给学生谈人生， 这个不能一概而论， 要根据学生的情况来做具体的布局。 假如有的学生在人生的道路上出现了明显的问题， 这个时候导师当然有责任为学生提供力所能及的心理引导。 要是学生一切正常， 和这样的学生谈人生好像属于多此一举的行为。

第二种也可以用游客和导游的关系来形容。 研究生是游客， 导师是导游。 游客的目的地是硕士或者博士的景点。导游的责任是负责游客的行程计划和具体线路等， 通常与游客不会谈人生的话题， 更不会也不应该把游客当成自己的雇员来使用。 游客必须遵照导游的引导才能按时到达景点。离队和违反导游规定的计划都可能造成到不了景点的后果。

研究生出国留学选导师之我见

蒋继平

2019年1月8日

准备出国留学的研究生一般面临几个重要的选择， 首先是留学的国家， 其次是大学， 最后是导师。

回想在这方面的个人经历，我觉得选择导师是这些选择中最为重要的一环。 这是因为国家是个大目标， 很容易确定， 大多数人会首选北美洲的美国和加拿大， 其次是欧洲的一些国家和日本， 再下来是澳洲和俄罗斯。选大学也不是一个很难的问题， 一般人会尽量选择比较出名的大学， 或者适合自己专业兴趣的大学为申请对象， 前提是自己的条件够得上这些大学的入学要求。

在确定了目标的大学后， 能否最终被接受读研究生，最为关键的是选一位适合自己的教授作为导师。 这个对需要申请学校提供一些经济援助的学生来说更为重要。 有的教授有研究经费， 但是在本国没有找到合意的学生， 或者本国的学生对这个教授研究课题不感兴趣。 这样的教授很可能对接受外国留学生比较宽松， 所以， 申请的成功率比较高。

除了经济上的考虑外， 对于中国学生来说， 摆在面前的是一个比较纠缠的问题， 是选中国教授还是外国教授做导师呢？ 这个各有利弊。但是， 从留学的效果来说， 还是选外国教授比较合适。 这是因为虽然中外教授在知识和技术的教育和培训上是一样的， 可是， 在日常生活和学习的交流方面，选外国教授做导师的研究生在语言的提升，思维的方式和价值的判断方面会得到更多的好处。说句实话， 我在美国留学的最大收获之一就是学到了美国人的思维方式和价值观，即换位思考和人人平等的人生理念。

对于选什么年龄的教授做导师比较合适这样的问题， 我个人认为各有千秋。一般来说， 年龄大的教授心智上比较成熟，性情比较温和， 也可能已经在业界建立了自己的威望， 所以，选这样的教授比较容易出名， 或者说可能沾光。但是， 年轻的教授一般比较有干勁， 会带着学生昼夜奋战， 所以， 很可能科研成果比较多。 要是你雄心勃勃， 又肯吃苦， 还是选年轻教授为好。 要是你希望稳妥一些， 混个学位， 占些名头， 那么，选德高望重的老教授比较适合。

对于选男教授还是女教授， 这个一般不是很重要的问题。只要是自己觉得合得来就行了。

以上是我个人的看法， 假如有参考价值， 就算是我的一份心意献给觉得有用的人。

研究生导师应该既是君子又是隐士的人才

蒋继平

2018年9月2日


今天汪晓军博主在我的【教职员工当君子， 科技人员做隐士】 的文章中评论说：

现在高校的老师，要想成为好教授，都要科研与教学都有二把刷子，不然，难以立足呢！

我的回复是：是的，美国也是这样。 所以， 名牌大学教授必须既是君子又是隐士。

为什么研究生导师必须既是君子又是隐士呢？

根据有关资料， 美国研究型大学的研究生导师一般是30%的时间用于教育， 70%的时间用于带研究生搞科研。

按照我“教职员工当君子，科技人员做隐士”的观点，那么， 研究生导师应该是30%的君子和70%的隐士。正如汪晓军所言， 研究生导师必须有两把刷子。

实际上， 大学的研究生导师肩负着教育和科研的双重任务， 他们既是老师又是科学家， 具有双重身份。作为老师， 他们必须具有君子的风范，作为科学家， 他们又必须潜心科研， 过着隐士的生活。

正因为如此，世界上， 尤其是中国社会，教授的头衔是一个响当当的称谓， 相当受人敬重。具有研究生导师身份的教授更是非同寻常。

一般来说，就整体而言， 虽然教授们的收入可能比不上在私企的同等级科学家， 但是， 教授们因为兼具教育和科研的双重身份， 他们一方面培养人才， 另一方面又出科研成果， 所以， 他们一方面桃李满天下， 为自己构筑一个相当不错的社交平台，另一方面又是论文著作和科研成果的创作和拥有者，因而， 研究生导师通常是名利双收，而私企的科学家只有利没有名。这是大学研究生导师们比私企科学家有名的主要原因。这也是我把科研人员称为隐士的主要原因。